从曾经的教育瘠土，到如今的教育沃土；从昔日有编制都无人问津，到如今招录比可谓“万里挑一”……历经近7年蝶变，天府新区如同一块巨大的磁铁，产生着强大的吸附能力，吸引了众多优秀教育人才纷纷加盟。

在天府新区去年的教师招聘中，一份数据再次引发行业热议：个岗位，却收到余份简历，其中不乏国内名校毕业生以及拥有丰富教学经验的优秀成熟教师等。

行业内外都在问：为何天府新区有如此大的吸引力？

在建党周年之际，天府新区也迎来了获批国家级新区的第七个年头，四川天府新区社区治理和社事局特别联合红星新闻成都商报成都儿童团推出重磅教育深度访谈栏目《问教天府》。

栏目将以媒体之眼，聚焦新区改革，对话新区领军人物，问察新区教育七年巨变的背后，答时代之问，答城市之问。据了解，首期节目聚焦天府新区今年9月将全新亮相的23所学校，邀请到了其中三位来自新学校的校（园）长，以及一位来自社区治理和社事局教育处负责人事工作的相关人员，共同解码新区教育日益增强的磁力效应，剖析新区教师招聘能够“万里挑一”的底气和魄力。

仅设32人的招聘岗位

却有余人投递简历

陆枋，成都市实验小学原校长，是目前成都教育圈内为数不多享受国务院津贴的专家，其在28岁时就被评为了四川省特级教师，这一记录至今无人打破。

年，陆枋加盟天府新区，并开始天府中学附属小学（下称“天府中学附小”）的筹备工作。年，由树德中学原校长陈东永出任校长的天府中学，一经亮相便引来重磅