教育是立国之本，更是强国的根基，教育政策改革的每一步都离不开社会各界人士的共同参与，同样离不开教师的努力。
教师作为教育行业中的重中之重，不断提高教师的整体教学水平，才能保障学生能够接受到优质高等的教育，有助于促进我国教育事业的稳步发展。
如今随着双减政策的实施，关停了许多校外培训机构，也让许多从事教育培训行业的人面临着失业的风险，根据国家教育方针，教育应该是非营利性的面对私立学校，收费标准较高的情况，相关部门也会严厉出击，尽快整治，争取在最短的时间内稳定激励学校的收费标准。
部分地区受相关部门的要求，现已将私立学校转为公立学校，这项政策实施后，对在私立学校任教多年的老师而言对工作稳定性会有极大的威胁，也让不少私立学校老师十分疑惑，若私立学校真的转为公立学校，自己是否可以直接入编制？
私立学校“民转公”后，老师可以入编吗？相关部门给出处理办法编制主要是指事业编能够进入事业编制的教师基本都是考上去的，需要通过层层筛选层层面试，才能顺利进入公立学校成为在编人民教师。
有编制人民教师和无编制人民教师的福利待遇及薪资待遇相差不是一星半点。
从私立学校辞职考上公立学校的老师一抓一大把，主要原因就是因为这类教师认为，虽然私立学校给出的薪资待遇高，但相比于公立学校的编制身份，工作稳定性差一点，为了日后的生活着想，私立学校老师并选择加入到公立学校中，努力考教师编制。
相关部门表示，如果人民教师在5岁之前能够通过统一招考考试，考进公立学校，便可以留在公立学校当老师，对于特别优秀年龄比较大的私立学校老师，可以选择成为一名代课老师，没有编制。
这句话的意思是说，除非你在私立学校通过考试，不然即使留在公立学校继续教书，也只是一个编外人员，与在编人民教师获得的福利待遇不同。
一般公立学校的无编制教师薪资每月在~元左右，五险一金是否缴纳也要根据各地区各学校的实际情况来看，而私立学校的老师每月薪资收入甚至远远超过了1万元，如此大的落差也让很多人难以接受，一旦将私立学校转为公立学校，可能会考成绩大的降低教师的整体收入也会让教师面临无工作的情况。
如果在私立学校任教多年的教师，无法在短时间内取得教师编制的话，即使进入公立学校任教，薪资收入和之前相差很大，让教师无法接受，被迫转行或其他行业。
选择私立学校任教的主要原因是因为私立学校的收入高，而选择公立学校任教则是为了公立学校的编制身份，两者各有各的好处，各有各的缺点，在这里可以肯定的一点是，即使私立学校转为公立学校，想要获得编制身份，依旧需要通过教师编考试，这也是严格规范教师团队的重要方案。
屏幕前的你认为私立学校转为公立学校是一项好的政策吗？
